ANALISTA DE RH III

O que faz

Executar projetos, análises e atividades nos subsistemas da área de Recursos Humanos, Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, Clima Organizacional, Compensação e Administração Pessoal, seguindo as políticas, procedimentos e práticas, preservando os valores da organização e atendimento às obrigações legais, alinhados com aos objetivos estratégicos da empresa.

Unidade

Todas

Conhecimento Técnico

Experiência subsistemas de RH.
Conhecimento Legislação Trabalhista e Previdenciária.

Escolaridade

Superior em Psicologia, Administração, Ciências Contábeis, Gestão de RH ou correlatas. - Desejável Pós graduação